経営者の方の多くは、例えば、「朝、出社してきても、覇気がない」などと、部下の方の姿勢に不満を持つことが少なくないようです。これについては、原因はいくつかあると考えらえられますが、円環的対応（circular response）という考え方から、その原因のひ…